評比跨界流離：全球化下的移民與移工(上冊)每日主打
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內容簡介: 博客來網路書局跨界的流動者，雖受到階級、種族和性別等等結構性的限制，但她/他們從來不是被動的傀儡，而是積極的在有限條件下尋找出路；跨界流動，正是她/他們主體性的具體展現。近年來，我們更見到越來越多自下而上、積極地試圖與國家治理手段和種種社會壓迫相對抗的移民/工運動的出現，包括移民/工自身或隱或顯的組織結社，也包括移民/工人權倡議的運動。移民/工議題的出現，正在挑戰著社會科學研究原有的許多理論與關懷焦點，尤其移民/工研究往往橫跨多個領域，需要跨學科之間的學術對話與交流，以擴大這個領域的研究空間與理論發展。
博客來網路書店作者簡介博客來夏曉鵑自1994年開始研究「外籍新娘」議題，本著研究與實踐不可分之原則，1995年於美濃成立「外籍新娘識字班」，經8年的培力工作，終於2003年在新移民女性在地志工的積極參與下成立「南洋姊妹會」；同年，串連關注移民/工議題的民間團體與學者專家共組「移民/住人權修法聯盟」，致力於台灣移民/工運動的推動，並積極與國外移民/工運動團體結盟。
陳信行世新大學社會發展研究所副教授
美國壬色列理工學院科學與技術研究博士
研究專長：勞工研究、科學與技術研究、應用文化人類學
黃德北世新大學社會發展研究所副教授兼所長
政治大學政治學博士
研究專長：中國大陸研究、勞工研究、政治發展
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- 作者： 夏曉鵑．陳信行．黃德北 新功能介紹
- 出版社：台灣社會研究雜誌社 新功能介紹
- 出版日期：2008/12/01
- 語言：繁體中文
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內容來自YAHOO新聞
高教工會、高餐師生控訴 要求百萬「藍帶專班」緩招
國立高雄餐旅大學師生3月底曾為抗議一年學費高達105萬元的「高餐藍帶」專班缺乏適當評估程序，在校內高喊「驅除藍帶學店」等口號抗議，教育部與高餐校方卻無檢討意願，3日上午台灣高等教育產業工會與高餐教師和校友代表一同召開記者會，公開揭露「高餐藍帶公司」的弊病。
台灣高等教育產業工會與高餐教師和校友代表一同召開記者會，公開揭露「高餐藍帶公司」的重重弊病。（高教工會提供）台灣高等教育產業工會3日與高餐教師和校友代表一同召開記者會質疑，「高餐藍帶公司」所設立的「高餐藍帶」專班，排擠高餐師生教育資源。台灣高等教育產業工會組織部主任林柏儀質疑，與高餐校內師生無關的高價「補習班」，為何可佔用高餐的公共教育資源？
台灣高等教育產業工會與高餐教師和校友代表一同召開記者會，公開揭露「高餐藍帶公司」的重重弊病。（高教工會提供）一年百萬學費 利潤導向辦學
此外，林柏儀也提出，高學費專班有違階級正義，他認為長年以來，國立高餐大學背負著公共教育責任，致力於提供有志學習餐旅知識的庶民學子，一個平價但能深入習得相關專業的教育機會。然而，「高餐藍帶公司」所開設的高學費專班，一年動輒上百萬元的學費，以及利潤導向的辦學方式，全然違背此一理念，形同「學店」。
林柏儀認為，可以引進國際上的專業餐旅課程和師資，提升本土餐旅教育的水準，而非開設高學費專班、犧牲階級正義的方式，林柏儀指出，這樣不但能達到高教國際化的正面效果，也不需使餐旅教育淪為少數人的特權。
法規明顯窒礙 強推核准計畫
記者會中出席代表也提出「三問高餐，二問教育部」，要求高餐與教育部不該再迴避反彈聲浪，應當全面檢討整個事件。其中針對高餐的問題包括是否沒評估就推動、沒審議就簽約、沒資訊就撥錢；另外針對教育部的問題則包含是否有收到完整評估報告、為何在建物執照、招生方式以及外國人聘用的法規都還明顯窒礙的情況下就核准計畫動支。
對於「高餐藍帶」，高教工會認為，政府應作為指標個案嚴格檢視，在未解決爭議前，不應放任其開班招生，在爭議未解決，應研議退約，回收廚房、營運餐廳，以維繫我國餐旅教育的基石。
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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/高教工會-高餐師生控訴-要求百萬-藍帶專班-緩招-085000671.html
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